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當下，單個大模型已經強得驚人，但許多人也開始意識到一個現實：再強的“超級大腦”，在面對開放式、路徑未知、需要多方向試探的任務時，依然會有侷限。就像一個全能員工再厲害，也不一定能單挑一個完整的創業項目。這也是多智能體系統近期被反覆討論的原因。它不是簡單地“把多個模型拼在一起”，而是通過分工、協作、競爭和組織方式，讓 AI 之間形成真正的團隊關係，從而應對那些單一模型難以駕馭